La masculinidad es lo que cualquier persona hace para sentirse en control, en el centro, fuerte, importante, con el poder, arriba, es decir, “hombre”, y para no sentirse controlado, en la periferia, débil, sin importancia, sin poder, abajo, “mujer”. Pasamos el resto de la sesión analizando los méritos y los defectos de esta perspectiva. Así logramos mucho, porque se pudo ampliar nuestro concepto colectivo de la masculinidad en función de los requisitos intelectuales de todos las disciplinas y profesiones presentes, y a la luz de las varias vivencias que compartieron algunos miembros del grupo.La búsqueda de poder puede ser motivo de cualquier persona, y no necesariamente una del sexo masculino. La definición necesita un elemento que vincule más directamente esta estructura psíquica a los hombres como hombres, a su experiencia, al cuerpo masculino, y a su conducta.todavía siguen cultivando la personalidad autoritaria que ha caracterizado tradicionalmente a los hombres. Muchos varones, por ejemplo, mientras en la calle apoyan las demandas justas de los campesinos o de los trabajadores de la construcción, en la casa responden con un “yo no me hago cargo de chavalos” ante las demandas justas de su compañera de tener un tiempo para sí misma.

*Un hombre y una mujer que no se conocían, coincidieron en el mismo compartimiento del coche-cama de un tren.

Después de lo embarazoso de la situación inicial, ambos se acostaron.

El hombre en la litera superior y ella en la inferior.

A medianoche, el hombre se inclina en la litera, despierta a la mujer y le dice:

-Siento molestarla, pero tengo un frió tremendo ¿Podría usted alcanzarme otra manta?

La mujer se asoma y con un guiño de ojo le dice: -”Tengo una mejor idea….. ¿Por que por esta noche, y tan solo por esta noche nos suponemos que estamos casados? El hombre, encantado dice:
-¡De acuerdo, fenomenal!

Y la mujer le responde:
-¡Entonces huevón!… Párate solito y anda a buscar la manta…flojo de mierda o ¿¿¿acaso te pesan las bolas????…

**Son incontables las quejas de las mujeres sobre lo poco comunicativos e inexpresivos que pueden resultar los hombres. También los reproches por parte de ellos sobre lo agobiantes e imprevisibles que pueden llegar a ser ellas cuando conversan. Y es que hablar, hablamos la misma lengua, pero obviamente no utilizamos sus recursos de igual modo. Aunque no todas las mujeres son de Venus ni todos los hombres de Marte, es cierto que nunca se han educado igual y, sobre todo, que se han socializado de forma diferente. Vivencias, conocimientos heredados, sentimientos y puntos de vista hacen que la comunicación entre los sexos no resulte, a veces, muy fácil. Apoyándose continuamente en ejemplos prácticos, Pilar García Mouton analiza con rigor, pero también con humor, las curiosidades y los tópicos del uso femenino del lenguaje. ¿Por qué las mujeres suavizan a menudo sus expresiones diciendo, por ejemplo, que alguien es un poco tonto? ¿Por qué algo que sienta divinamente parece más sofisticado que aquello que apenas sienta muy bien? ¿Por qué tienden a relativizar las cosas con fórmulas del tipo Yo casi prefiero…? Además, repasa los temas de conversación, los silencios y las reglas de cortesía; la entonación y la supuesta manipulación a través de las palabras. Como afirma Álex Grijelmo en el prólogo, «esta obra aborda el asunto desde el interior de las mujeres: no tomando como referencia el sistema gramatical o el machismo histórico del diccionario, sino adentrándose en la mentalidad lingüística femenina para describir sus refugios, sus reflejos y su experiencia».

Las mujeres ganamos menos que los hombres. Las mujeres somos más golpeadas. Las mujeres tenemos más dificultades para acceder a cargos ejecutivos. Las mujeres solemos ser mostradas como figuras decorativas en la publicidad. Las mujeres sufrimos más el desempleo. Las mujeres cargamos mayor responsabilidad por los hijos. Las mujeres somos más discriminadas por la edad. Las mujeres tenemos menos escaños en el Parlamento. Las mujeres tenemos menos contratos en blanco. Las mujeres somos segregadas por el físico. Las mujeres tenemos más problemas laborales al quedar embarazadas. Las mujeres tenemos menos carteras ministeriales. Las mujeres somos más

Aqui tenemos la opinión de una mujeres en  la desigualdad laboral

Dulce Mela Siverio ( La Guancha, Castilla) 

Mi experiencia me confirma que la desigualdad existe. Para nada creo que se haya logrado la igualdad. En 2006 tuve una entrevista de trabajo para una empresa a nivel nacional. Estaba muy ilusionada, porque me dijeron que tenía un buen currículum, ilusión que fue decayendo cuando me dijeron que en la sede donde iría a trabajar, si me elegían, trabajaban trece personas y que sólo dos eran mujeres (frase que recalcaron). Hice una buena entrevista, pero volvió a caer el ánimo cuando me preguntaron si estaba casada y si tenía hijos (no tengo hijos, pero su conclusión seguramente fue que con 30 años tendría muchas posibilidades de quedarme embarazada). Total que me quedé con mal sabor de boca, nunca me llamaron y eso que estuve insistiendo en que me interesaba muchísimo el trabajo. La desigualdad existe, por supuesto.

Ana Luisa Pérez (Madrid, España)

Soy una empleada de una empresa perteneciente al grupo del Banco Santander y estoy esperando un hijo. Esta empresa la semana pasada me dio una carta en la me dicen que no debo acudir a mi lugar de trabajo; de hecho no me dejan entrar en sus instalaciones. Lo único que puedo hacer es “aceptar una baja incentivada”. La verdad es que las mujeres no cuadramos muy bien en la vorágine de esta entidad y menos si estamos embarazadas. Pero, eso sí, la propaganda del banco nos bombardea todos los días con lo estupenda que es su política de conciliación. Sólo es propaganda.

Carmen Rodríguez (La Laguna, España)

Trabajo en la universidad, soy profesora, y afortunadamente en mi entorno laboral la igualdad es la norma, tanto entre el profesorado como a nivel de laborantes o de personal de administración. Hemos tenido rectoras, decanas, vicedecanas, incluso guardias de seguridad, y creo que diferencias… sólo las que podamos tener cada uno/a en su mente. ¡Ojalá en otros ámbitos de la vida fuera igual!

Ania Aparicio Havia, 42 años. (Madrid, España)

En casa del herrero, cuchillo de palo. Llevo 21 años (la mitad de mi vida) siendo interina para la Administración de Justicia, sin cobrar trienios, sin poder pedir traslado, sufriendo acoso laboral, ?mobbing?. En el resto de Administraciones se hacen concurso-oposición, en Justicia no, para regularizar laboralmente a este colectivo. Tengo 2 hijos menores, su padre está desaparecido, no cobran pensión de alimentos, mi sueldo es de 1.113,00 euros, ¿alguien da más?

En la actualidad existe una cuestión paradigmática: aunque la proporción de alumnas universitarias en carreras científicas ha igualado en rendimiento y desempeño a los varones, cuando estás se integran en el mundo de la investigación su porcentaje disminuye a medida que se asciende en la escala de responsabilidades.

La UNESCO (1998) realizó una investigación sobre la situación de las mujeres en el desarrollo científico en América Latina y observó la ínfima proporción de investigadoras en el nivel superior y su ausencia en los lugares de decisión. La investigación realizada en nuestro país, estudió al organismo de Estado que nuclea la mayor cantidad de investigadores en ciencia y tecnología que es el CONICET (Consejo Nacional de Investigación y Tecnología) donde existe la carrera de investigador, en la cual hay distintas categorías que van de menor a mayor jerarquía y son: asistente, adjunto, independiente, principal y superior.

Las mujeres ocupan en su mayoría la categoría más baja ( asistentes), igualan a los hombres en la categoría siguiente ( adjunto). Se calcula que hay dos hombres por cada mujer investigadora en la categoría científica. Y por último sólo el 8 % de las mujeres alcanzan la categoría superior.

Los límites de la participación de la mujer en la ciencia no son límites profesionales, sino sociales. Las científicas tienen la misma capacidad intelectiva que los hombres pero se las discrimina relegándoles trabajos de clasificación y catalogación de datos. Para poder acceder a puestos jerárquicos y de responsabilidad es necesario realizar estudios superiores de grado, a los cuales muchas veces las científicas se les dificulta realizar.

Fue en 1997 cuando la prestigiosa revista Nature publicó un estudio que demostraba porqué era el doble de probable que un hombre consiguiera una beca posdoctoral a que la obtuviera una mujer, pues mostraron que los evaluadores tenían preferencias por los hombres, sólo por el hecho de serlo.

En el CONICET nunca una mujer ha ocupado la presidencia y hay poca participación de estás en el directorio. La investigadora Noemí Girbal, de 56 años es la única mujer que en la actualidad forma parte del directorio, ella afirmó: “Hay más mujeres que hombres cuando se trata de becarios y de becarios iniciales, o sea cuando los esfuerzos requeridos en la carrera son menores y los sueldos son más bajos. Pero cuando se asciende en la carrera de investigador, que tiene cinco categorías, desde la mitad en adelante, el porcentaje femenino es muy bajo”.

Anteriormente hubo mujeres dentro del directorio designadas por el poder político y no por los científicos, como en el caso de Girbal, quien integra desde el 2001 el directorio como representante de Ciencias Sociales y Humanidades.

Un investigador en el CONICET gana el mismo sueldo siendo hombre o mujer, el problema es que pocas mujeres acceden a cargos altos donde los salarios son mejores. Es importante destacar que no sólo en el ámbito científico existe una mayoría de hombres en altos cargos, también en diferentes instituciones sociales (empresas, universidades, etc.) los puestos de responsabilidad, de mayor sueldo e importancia son restringidos para las mujeres.

Aunque en estos últimos tiempos las mujeres vienen ganando terreno y avanzan en el mundo científico, aún deben luchar por la existencia de una paridad sexual en los altos cargos, aún deben demostrar que ser mujer no es sinónimo de debilidad.

Por último, el análisis expuesto sobre las relaciones entre ciencia y género demuestran las barreras que dificultan el acceso, la permanencia y el desarrollo de las mujeres en el ámbito científico, razones suficientes para que el mundo de la investigación deje de lado los prejuicios y comience a transformar la cultura patriarcal en una sociedad igualitaria y justa.

Por que existe el machismo? – Porque de ilusiones también se vive. 

¿En qué se diferencia ET de un hombre? 
ET por lo menos intentó llamar a casa.

 
¿Por qué los hombres no corren el riesgo de tener la enfermedad de las vacas locas? 
¡¡¡Porque todos son unos cerdos!!! 

¿En qué se parecen los hombres a las pelotas de frontón? 
En que mientras más duro le pegues, mas rápido vuelven.

Edades de los hombres 
· Antes de los 29 son como el arbusto del jardin, duros y bien dispuestos. 
· Hasta los 49 son como el roble, fuertes y confiables. 
· Y a partir de los 50 son como los arbolitos de navidad, con las bolitas de adorno. 

¿En qué se parecen los hombres a las escobas?
En que sin el palo no sirven.

¿En qué se parecen los hombres a los caracoles?
En que tienen cachos, se arrastran, babean y de paso se creen los dueños de la casa.

¿Cuál es la diferencia entre un camion de cerdos y uno de hombres?      La matrícula.

¿Qué hacen los hombres despues de hacer el amor?     Estorbar.

¿Por qué Dios creó primero al hombre y luego a la mujer?  
Porque primero se crea el borrador y luego la obra maestra.

¿Qué hace un hombre leyendo una hoja en blanco?
Leyendo sus cualidades.

Por que los hombres tienen la conciencia limpia? – Porque no la han usado nunca.

Por que el hombre ladea la cabeza para pensar? – Para que sus dos neuronas hagan contacto.

Por que la inteligencia de un hombre no se puede pagar con dinero? – Porque no existe una moneda tan pequeña.

Por que Dios hizo primero al hombre y después a la mujer? – Porque echando a perder se aprende.

¿Cuál es la última botella que abre una mujer en una fiesta? – La de Fairy.
¿Por qué una mujer no puede ser guapa e inteligente? – Porque sería un hombre.
¿Cómo hacer feliz a una mujer el sábado? – Contándole un chiste el miércoles.
¿Por qué una mujer se conforma con hacer un puzzle en 6 meses? – Porque en la caja ponía de dos a tres años.
¿Cuántos negros hacen falta para limpiar una cocina? – Ninguno, eso es trabajo de mujeres.
¿Cuánto tarda una mujer en llegar al orgasmo? – A quién le importa.
¿Qué es una rubia teñida de moreno? – Una inteligencia artificial.
¿Qué son 20 rubias oreja con oreja? – Un túnel de viento.
¿En que se parecen las mujeres a las hormigas? – En que si les tapas el agujero se ponen como locas.
¿Qué hace una mujer con un folio en blanco en alto? – Reclamar sus derechos.
¿Por qué las mujeres tienen los pies más cortos que los hombres? – Para poder acercarse más al fregadero.
¿Cómo dar más libertad a una mujer? – Ampliándole la cocina.
-Una mujer viendo la T.V., los platos sin fregar y la cocina sucia ¿Cuál es el problema? La cadena es demasiado larga y le permite llegar hasta el salón.
¿Qué hace una mujer después de hacer el amor?… Molestar.
¿En qué se diferencian las mujeres de las niñas?… A las niñas las llevas a la cama y les cuentas un cuento, y a las mujeres les cuentas un cuento y luego te las llevas a la cama.
¿Por qué tienen las mujeres cuatro neuronas?… Una para cada fogón de la cocina.
¿Qué es una mujer?… El motor de una fregona
¿Cuándo irá la mujer a la luna? Cuando haya que limpiarla.
¿En qué se parecen las mujeres a los delfines?… En que se sospecha que tienen inteligencia pero aún no se ha demostrado.
-Una mujer atrapada en un ascensor con un hombre; la mujer empieza a meterle mano y dice: “Hazme mujer”… El hombre se quita los pantalones y dice: “Plánchamelos”.
¿Cuál es el miembro más largo de una mujer?… La escoba. 
¿Qué hace una neurona en el cerebro de una mujer?… Turismo.
¿dos neuronas?… No se sabe, aún no se ha dado el caso. 
Una mujer y un hombre saltan desde un piso 20, ¿quien llega primero al suelo?… El hombre, la mujer se para a limpiar las ventanas. -El hombre, la mujer va preguntando ¿es por aquí?, ¿es por aquí?. 
¿Por qué las mujeres no pueden coger el síndrome de las vacas locas?… Porque es una enfermedad del cerebro.
Se levanta el telón y aparece una mujer planchando, otra fregando y otra cocinando. Se cierra el telón. ¿Cómo se llama la película?… Un mundo perfecto.
¿Cuál es la mujer más inteligente de España?… Bibi Andersen. -La veneno.
¿Cómo llamarías a una mujer con medio cerebro?… Prodigio.
¿Qué es para una mujer un pasillo muy largo?… Un laberinto.
¿Qué es más difícil de hacer un muñeco de nieve hombre o mujer? Mujer porque su cabeza está hueca.
¿Qué es una mujer embarazada de dos o más niñas?… Un perfecto kit de limpieza. 

El debate social sobre la prostitución en España crece. Las presiones ejercidas desde distintos ámbitos demandando la intervención pública, crea la necesidad de analizar y tratar el tema de la prostitución, así como de adoptar una posición respecto al mismo.

El panorama generalizado de opiniones sobre esta materia no es muy alentador: por una parte, la mayoría del tejido social prefiere no definir un posicionamiento y el escaso segmento de la población que lo hace, tiene opiniones heterogéneas y muy variadas, aunque con un denominador común: la ausencia de la pers-pectiva de género.

Sin embargo el tratamiento de la prostitución no puede realizarse sin un análisis desde la perspectiva de género.

Los datos que se manejan sobre prostitución, indican que ésta es ejercida de una forma mayoritariamente abrumadora por mujeres y niñas, mientras que los consumidores de la prostitución son mayoritariamente hombres.

El origen de la prostitución se encuentra en la esclavitud y la trata de personas, en su mayoría mujeres y niños. Este fenómeno se mantiene vigente todavía en nuestros días, pero se olvida y se deslinda por com-pleto en el contexto actual cuando se habla de “prostitución”.

A pesar de que la trata de mujeres y menores con fines de explotación sexual es un hecho constatado que se mantiene en nuestros tiempos, e incluso crece, el debate público sobre la prostitución se nos presenta en la mayoría de las ocasiones desligado de esta evidencia y bajo un discurso confuso y equivoco, que provoca eternas dudas insalvables para la mayoría de la población.

Importantes intereses económicos empujan en la actualidad a centrar el debate sobre la prostitución en España, en la conveniencia o no de legalizar y reglamentar los prostíbulos, en la retirada o no de las pros-titutas de las calles, y en el reconocimiento o no de la prostitución como un trabajo más, con el corres-pondiente reconocimiento de derechos laborales para las prostitutas.

Y todo ello, bajo el equívoco e interesado paraguas del denominado ejercicio libre y voluntario de la pros-titución por parte de las mujeres, sin dedicar ni un segundo a su análisis desde la perspectiva de género y de los derechos humanos.

Choca que se demanden derechos laborales para la prostitución cuando el mundo que rodea la misma, en cualquiera de sus formas y variantes, se encuentra muy lejos de poder alcanzar un umbral mínimo de res-peto por los derechos humanos, sin reflexionar previamente sobre que tal vez ello se deba a que el respeto por los derechos humanos y la prostitución resultan absolutamente contrapuestos, e incompatibles.

El uso de tópicos aparentemente inocentes e inocuos como: “la prostitución ha existido siempre y siempre existirá”, o “es la profesión más vieja del mundo”, como si se tratara de un fenómeno de la naturaleza, inalterable por la acción humana, está muy extendido y es comúnmente aceptado por la sociedad como un hecho con el que debemos convivir como lo hacemos con la lluvia, el sol, los terremotos o los huracanes.

Entendemos que debemos y podemos luchar contra la pobreza, las enfermedades, las guerras, etc. pero no contra la prostitución, porque se nos presenta como algo natural e inevitable que escapa de nuestras ma-nos.

El mantenimiento de estos falsos e intencionados clichés, ayuda a paralizar el análisis en profundidad sobre la prostitución y contribuye a mantener los privilegios, las ventajas y el dominio de los hombres sobre las mujeres.

 Ana María Sepúlveda, Chile:

“Me parece que el problema es por la testosterona, al ser el género masculino biológicamente agresivo, ya todos ellos manejan a la ofensiva, que ya es bastante grave hacerlo. La cantidad de accidentes de tránsito que los que el responsable es una mujer son mínimos, los mas grandes y graves accidentes siempre han sido responsable hombres y no pueden decir que la relación es porque manejan menos mujeres, porque si los hombres cometieran la misma proporción de accidentes que las mujeres, habría realmente bastante menos hechos de este tipo.”Bárbara Andrade,  Chile:

“Por supuesto que las mujeres ya que son mas cuidadosas, e inteligentes. También puedo asegurar que son mucho mas responsables, al beber antes de manejar”Isabel Cordova, Chile:

“Tanto hay hombres, como mujeres irresponsable frente al volante, he visto los dos casos, y por ende esta opinión, las mujeres son más agresivas y el hombre es imprudente y no tiene conciencia sobre todo cuando llueve y pasan a todo lo que da sin importarle a quien pueda mojar, es no tener conciencia por el peaton”Lucia, Chile:

“Los hombres son pésimos para manejar se creen que son muy importante y te apuran , te tocan la bocina no respetan nada. Si uno va con niños le importa un comino tirarte el auto.Los micreros son una peste y peligro para la mujer en el volante.
Yo personalmente manejo mal, porque soy lenta, me cuesta pasarme a otra pista, se me para el auto, en subida el auto se me va para atras, no se estacionarme en un pequeño lugar, un caos, ¿será por eso que me gritan tantos garabatos?.
Es que estoy en proceso de perder un poco el miedo,por eso cuando un hombre me tira la cabelleria encima y me pitea, no me queda nada más que hacer poner mi dedo central en posición andatate a la……..
discupe el garabato, así que si me ven por ahí conduciendo tenga paciencia conmingo ya.
Gracias”Zoila  Juez, Chile:

“Hasta cuando el hombre contra la mujer?
Para determinar eso debiera tomarse un muestreo de 100 hombres y 100 mujeres que manejen más de 5 años y ver sus antecedentes accidentales.Si este fuese contundentemente cargado hacia uno de los dos generos,todavia habria que hacer otro muestreo igual. ahí recien podria saberse algo.”

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